Emotional Intelligence on labour market (EIIM)
dc.abstract.pl | Projekt ma na celu opracowanie narzędzia wspierającego diagnozę inteligencji emocjonalnej i wykorzystania wyników diagnozy w procesie doradztwa zawodowego i profilowania ścieżki kariery zawodowej. 1. Platforma internetowa zawierająca narzędzia wspierające pracę doradców zawodowych. (O1) Pierwszym etapem prac projektu będzie analiza istniejących narzędzi psychometrycznych mających zastosowanie w doradztwie zawodowym z uwzględnieniem oceny, diagnozy inteligencji emocjonalnej wykorzystywanych we wszystkich krajach partnerstwa. W oparciu o materiały merytoryczne opracowane przez ekspertów zostanie opracowane narzędzie online służące do oceny kompetencji niezbędnych na rynku pracy. Narzędzie zostanie odpowiednio oprogramowanie i udostępnione online we wszystkich językach partnerstwa. Narzędzie zostanie zweryfikowane i przetestowane przez wszystkich partnerów projektu. 2. Szkolenie modułowe dla doradców zawodowych (O2) – materiał szkoleniowy opracowany jako uzupełnienie narzędzie online. W ramach projektu zostaną opracowane materiały szkoleniowe dla podstawowej grupy odbiorców, przygotowujące do wykorzystania narzędzia w praktyce. Zasoby zostaną opracowanie przez wszystkich partnerów projektu i zebrane w formie jednolitego programu szkoleniowego przygotowującego nauczycieli, doradców do pracy z narzędziem. Powyższe materiały zostaną przetestowane i ocenione przez grupę uczestników pilotażowego szkolenia. Materiały szkoleniowe oraz materiały wspierające – w formie wszystkich dodatkowych informacji i zasobów rozwijających kompetencje kadry doradczej zostaną przetłumaczone na wszystkie języki partnerstwa i opublikowane na stronie internetowej projektu. 3. Materiały pomocnicze dla doradców zawodowych (O3). Podręcznik dla trenera, nauczyciela, doradcy zawierać będzie spójny z opracowanym narzędziem oraz modułowym szkoleniem w zakresie wykorzystania narzędzia. Zawierać będzie podstawy teoretyczne, metodologię opracowania narzędzia oraz inne praktyczne informacje wspierające wykorzystanie narzędzia w praktyce. 4. Ostatnim elementem projektu będzie opracowanie materiałów tematycznych do wykorzystania przez doradców zawodowych w spotkaniach indywidualnych z uczniem/studentem. Materiały te będą komplementarne do opracowanych rezultatów projektu, zostaną przetłumaczone na języki partnerstwa oraz przetestowane przez wszystkich partnerów. Podsumowaniem projektu będzie międzynarodowa konferencja zorganizowana w Lublinie w połowie 2021 roku. | |
dc.contributor.author | Katarzyna Markiewicz | |
dc.contributor.author | Bożydar Kaczmarek | |
dc.date.accessioned | 2024-05-17T07:41:14Z | |
dc.date.available | 2024-05-17T07:41:14Z | |
dc.date.issued | 2019 | |
dc.identifier.uri | https://repo.akademiawsei.eu/handle/item/338 | |
dc.identifier.weblink | https://eilm.wsei.eu/ | |
dc.subject.en | emotional inteligence | |
dc.subject.en | labour market | |
dc.subject.pl | inteligencja emocjonalna | |
dc.subject.pl | rynek pracy | |
dc.title | Emotional Intelligence on labour market (EIIM) | |
dc.type | Project | |
dspace.entity.type | Publication |